HochbauFestanstellung
Berlin
Referenz: JOB6387

Teamleiter Gewerbliches Property Management & Vermietung (m/w/d)

Teamleiter Gewerbliches Property Management & Vermietung (m/w/d)

Unser Kunde sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter immobilienwirtschaftlicher und vermietungsseitiger Expertise, die die Verantwortung für den gewerblichen Teil mischgenutzter Immobilien übernimmt. In dieser Rolle führen Sie ein interdisziplinäres Team aus Property Managern und Vermietungsexperten und tragen maßgeblich zur nachhaltigen Wertsteigerung, Performanceoptimierung und Mieterzufriedenheit des Immobilienportfolios bei.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams aus gewerblichen Property Managern und Vermietungsspezialisten

  • Entwicklung und Umsetzung strategischer Bewirtschaftungs- und Vermietungskonzepte für gewerblich genutzte Flächen in Mischimmobilien

  • Verantwortung für die gewerbliche Vermietung einschließlich Mietvertragsverhandlungen sowie Steuerung von Mietflächenaus- und umbauten

  • Erstellung, Steuerung und Reporting der Property- und Vermietungsbudgets gegenüber Geschäftsführung und Asset Management

  • Zentrale Ansprechperson für Mieter, Eigentümer, Asset Management sowie externe Dienstleister und Dritt-Makler

  • Sicherstellung eines reibungslosen operativen Property-Management-Betriebs unter Einhaltung rechtlicher und wirtschaftlicher Vorgaben

  • Analyse der Objekt- und Portfolio-Performance sowie Ableitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen

  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Umsetzung übergeordneter Objekt- und Portfoliostrategien

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare immobilienwirtschaftliche Qualifikation

  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im gewerblichen Property Management und/oder in der gewerblichen Vermietung

  • Fundierte Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht sowie in der Betreuung und Entwicklung von Mischimmobilien

  • Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister, Makler und Projektbeteiligter

  • Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Verhandlungsstärke

  • Unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Ergebnisorientierung

Der Kunde bietet

  • Moderne Arbeitsbedingungen mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten

  • Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich erfolgreichen Immobilienunternehmen

  • Attraktive Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur privaten Altersvorsorge, Mitarbeiterbeteiligungen und Jobticket

  • Ein kollegiales Umfeld mit starkem Teamzusammenhalt und kurzen Entscheidungswegen


Ihr Ansprechpartner
Patrick Siwy


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Talent Relationship Manager, Real Estate